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Ein Hammer, eine Säge, ein paar Nägel, viel (Recycling)Material und die Kreativität der Kinder. Was immer ihnen einfällt, um einen Schritt Richtung Erreichung der Nachhaltigkeitsziele zu machen. Wie früher in Opas Werkstatt, so können die Kinder in der WILMA Werkstatt frei erfinden.
Ob an einem Erfindertag mit der Schulklasse oder im offenen Betrieb – die Kinder werden zu Erfinderkindern. Einmal im Monat ist inatura bei uns zu Gast und erfindet gemeinsam mit Kindern. Ein Hunger-Erkenner-Teller, Schuhe, die sich beim Gehen aufladen, ein Handykino und Müllroboter, der aus dem von ihm „verzehrten“ Müll neue Rohstoffe zaubert, entstehen in den Köpfen der Kinder und werden in der Werkstatt, die sich im Makerspace vom dô befindet, als Prototpyen gebaut. Unterstützt werden die Kinder von Lehrlingen oder von ehrenamtlichen Erwachsenen. Die Lehrlinge werden zu Lehrenden, die Erwachsenen dürfen den Kindern assistieren. Denn die Macher:innen und Erfinder:innen, das sind die Kinder.
Du möchtest mehr über unsere Erfinderwerkstatt erfahren? Du kannst dir die Erfindungen nicht ganz vorstellen und möchtest Videos von ihnen sehen?
Kein Problem: das alles und mehr findest du auf wilmaonline.net.
03 Mai 2024 14.00 — 17.00
WILMA mit Vitor
Wir lernen durch Machen
Erfinderwerkstatt für Kinder ab 8 Jahren.
dô, Dornbirnerstr 19
ANMELDUNGEN an gabi.hampson@w‑ort.at
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17 Mai 2024 14.00 — 17.00
inatura goes WILMA “tauchen und schwimmen”
Wir lernen durch Machen
Erfinderwerkstatt für Kinder ab 8 Jahren. Eine Kooperation mit der inatura.at
dô, Dornbirnerstr 19
ANMELDUNGEN an gabi.hampson@w‑ort.at
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07 Juni 2024 14.00 — 17.00
WILMA mit Vitor
Wir lernen durch Machen
Erfinderwerkstatt für Kinder ab 8 Jahren.
dô, Dornbirnerstr 19
ANMELDUNGEN an gabi.hampson@w‑ort.at
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“Nachdem die Lehrlinge einen Tag in der WILMA Erfinderwerkstatt verbracht haben, spürt man einen Unterschied in ihrem Verhalten: Durch den Rollenwechsel werden sie selbstbewusster, trauen sich mehr zu, sprechen mit, planen eigenständig, sind kommunikativer. Es ist erstaunlich, was in so kurzer Zeit möglich ist.
N. war ein fleißiger Lehrling, hat die Arbeit immer genau so erledigt, wie man es ihm gesagt hat. Nachdem er in der WILMA war, brachte er sich vielmehr ein, dachte mit und war engagierter. Oder auch S.: Sie war ziemlich schüchtern und erzählte nie was von sich. Nachdem sie in der WILMA war, war sie selbstbewusster, kam aus sich heraus und wir lernten mehr über sie als Person, weil sie vermehrt Informationen mit uns teilte. Deshalb unterstützen wir dieses Projekt und somit unsere Lehrlinge gerne.
Eigentlich sollte jeder Lehrling, der da möchte, einmal einen WILMA – Erfindertag mitmachen. Die Firma Blum hat eine Checklist für Merkmale der Persönlichkeitsentwicklung, die durch Fortbildungen und Trainings unterstützt werden sollen. WILMA deckt die meisten von diesen ab, wie zum Beispiel Selbstbewusstsein, Selbstvertrauen, Lösungsorientierung, Teamfähigkeit, Kommunikation, Sozial, Selbstverantwortung.”
Horst Maderthaner, Blum
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